Au fur et à mesure que votre entreprise se développe, vous pouvez embaucher à l'échelle mondiale pour répondre aux nouvelles demandes et aux nouveaux objectifs de l'entreprise. De nombreux employeurs font appel à des prestataires pour mener à bien des projets et améliorer les processus internes. En vous renseignant sur les prestataires indépendants et sur vos responsabilités, vous pouvez contribuer à la réussite de votre entreprise dans de nouveaux pays.

[Hírí~ñg íñ~dépé~ñdéñ~t cóñ~trác~tórs~ íñ Ít~álý]

[Íñdé~péñd~éñt c~óñtr~áctó~rs cá~ñ óff~ér á r~áñgé~ óf sp~écíá~lízé~d skí~lls f~ór ýó~úr có~mpáñ~ý, bút~ ýóú m~úst ú~ñdér~stáñ~d vár~íóús~ cóñd~ítíó~ñs tó~ éñsú~ré á f~áír á~ñd lé~gál r~élát~íóñs~híp.]

[Íñdé~péñd~éñt c~óñtr~áctó~rs vs~. émpl~óýéé~s]

[Áccó~rdíñ~g tó t~hé Ít~álíá~ñ Cív~íl Có~dé, áñ~ émpl~óýéé~ ís dé~fíñé~d bý:]

  • [Cómm~ítmé~ñt fó~r rém~úñér~átíó~ñ]
  • [Cóóp~érát~íóñ w~íth á~ cómp~áñý á~ñd th~éír b~úsíñ~éss á~ctív~ítíé~s thr~óúgh~ máñú~ál ór~ íñté~lléc~túál~ áctí~vítý~]
  • [Ópér~átíó~ñ úñd~ér th~é cóñ~tról~ óf th~é émp~lóýé~r, íñc~lúdí~ñg ór~gáñí~zátí~óñál~, díré~ctív~é, áñd~ dísc~íplí~ñárý~ pówé~rs]

[Íñdé~péñd~éñt c~óñtr~áctó~rs óf~téñ c~óópé~ráté~ wíth~ á cóm~páñý~ áñd c~ómmí~t tó r~émúñ~érát~íóñ, b~út th~éír ó~pérá~tíóñ~s shó~úld ñ~ót bé~ úñdé~r thé~ émpl~óýér~’s cóñ~tról~ ór íñ~strú~ctíó~ñs. Ót~hér d~ístí~ñgúí~shíñ~g féá~túré~s óf á~ñ íñd~épéñ~déñt~ cóñt~ráct~ór íñ~clúd~é:]

  • [Fréé~dóm í~ñ wór~kíñg~ hóúr~s áñd~ wórk~spác~é]
  • [Ássú~mptí~óñ óf~ búsí~ñéss~ rísk~s, súc~h ás p~áýíñ~g fór~ pérs~óñál~ éqúí~pméñ~t tó c~ómpl~été p~rójé~cts]
  • [Prój~éct-b~áséd~ wórk~ óvér~ óñgó~íñg r~éspó~ñsíb~ílít~íés t~hát c~óñtr~íbút~é tó t~hé có~mpáñ~ý rég~úlár~lý]

Pénalités en cas d'erreur de classification

[Mísclássífýíñg émplóýéés ás íñdépéñdéñt cóñtráctórs íñtérférés wíth théír éñtítléméñt tó státútórý béñéfíts áñd váríóús émplóýméñt prótéctíóñs. Íñ thé évéñt óf mísclássífícátíóñ, áñ émplóýér wíll bé réqúíréd tó páý pást-dúé sócíál sécúrítý cóñtríbútíóñs, dámágés, áñd fíñés ássócíátéd wíth thé mísclássífícátíóñ. Émplóýérs máý álsó hávé tó éstáblísh á fórmál émplóýméñt rélátíóñshíp áñd ádd thé wórkér tó théír óffícíál páýróll.]

[Hów t~ó hír~é íñd~épéñ~déñt~ cóñt~ráct~órs í~ñ Ítá~lý]

[Thé c~óñtr~áctó~r pró~céss~ shóú~ld íñ~vólv~é 3 kéý~ stép~s.]

1. Menez soigneusement les entretiens.

[Íñtérvíéws wíth émplóýéés óftéñ íñvólvé qúéstíóñs ábóút cháráctér tráíts bécáúsé thésé íñdívídúáls wíll cóñtríbúté tó cómpáñý cúltúré. Íñdépéñdéñt cóñtráctór íñtérvíéws áré móré símílár tó búsíñéss tráñsáctíóñs. Fócús ýóúr qúéstíóñs óñ skílls áñd éxpéríéñcé thát cáñ cóñtríbúté tó thé prójéct.]

[Whéñ créátíñg ýóúr ádvértíséméñts fór thé jób, máké ít cléár thát ýóú’ré séárchíñg fór áñ íñdépéñdéñt cóñtráctór tó áttráct thé ríght íñdívídúáls. Ýóú cáñ álsó úsé ýóúr áds tó déscríbé thé prójéct, thé dúrátíóñ, áñd práctícál skílls fór cómplétíóñ.]

2. Créez un accord de service.

[Cómp~áñíé~s shó~úld c~réát~é á có~ñtrá~ct fó~r sér~vícé~ wíth~ théí~r íñd~épéñ~déñt~ cóñt~ráct~órs. T~hís s~érví~cé ág~réém~éñt s~hóúl~d láý~ óút á~ñý té~rms ó~f thé~ próf~éssí~óñál~ rélá~tíóñ~shíp~ áñd é~ñsúr~é clá~rítý~ bétw~ééñ b~óth p~ártí~és. Té~rms t~ó íñc~lúdé~ áré:]

  • [Prój~éct s~cópé~ áñd d~úrát~íóñ]
  • [Páý r~áté á~ñd ár~ráñg~éméñ~ts]
  • [Térm~íñát~íóñ t~érms~]

3. Sachez comment travailler avec des prestataires indépendants.

[Éxtéñsívé tráíñíñg prógráms cáñ sígñífý émplóýér cóñtról, bút ýóú máý óffér á bríéf íñtródúctíóñ tó ýóúr cómpáñý fór ýóúr íñdépéñdéñt cóñtráctórs. Áftér éstáblíshíñg ýóúr sérvícé ágrééméñt, ýóú cáñ íñtródúcé ýóúr cóñtráctór tó kéý pláýérs íñ thé prójéct áñd ésséñtíál wórkflóws.]

Pour faire appel aux services de prestataires indépendants, il est important de savoir comment travailler avec eux. Les prestataires indépendants ne devraient pas être soumis au même niveau de contrôle ou de supervision que les employés – ils sont généralement libres d'effectuer leur travail selon leur propre horaire et leurs propres méthodes.

[Hów t~ó páý~ íñdé~péñd~éñt c~óñtr~áctó~rs íñ~ Ítál~ý]

[Páýméñt árráñgéméñts wíll dépéñd óñ thé térms éstáblíshéd íñ thé sérvícé ágrééméñt. Máñý cóñtráctórs wíll réqúést á lúmp súm fór cómplétíñg thé spécífíéd prójéct, ór úpóñ cértáíñ prójéct míléstóñés, bút théré máý bé óthér stípúlátíóñs tó wórk wíth.]

[Émplóýérs áré stíll réspóñsíblé fór dédúctíñg íñcómé táx fróm íñdépéñdéñt cóñtráctór páý, áñd théír rémúñérátíóñ wíll álsó íñclúdé Válúé Áddéd Táx (VÁT). Hówévér, émplóýérs áré týpícállý ñót réspóñsíblé fór mákíñg sócíál sécúrítý cóñtríbútíóñs fór thésé íñdívídúáls. Géñérállý, íñdépéñdéñt cóñtráctórs wíll páý théír ówñ sócíál sécúrítý cóñtríbútíóñs.]

Cessation d'activité d'un prestataire

[Térm~íñát~íóñ ó~f thé~ íñdé~péñd~éñt c~óñtr~áctó~r rél~átíó~ñshí~p wíl~l bé g~óvér~ñéd b~ý thé~ térm~s óf t~hé sé~rvíc~é ágr~éémé~ñt. Có~mpáñ~íés c~áñ óú~tlíñ~é tér~míñá~tíóñ~ térm~s áñd~ próc~édúr~ál ré~qúír~éméñ~ts íñ~ thé s~érví~cé ág~réém~éñt.]

[Túrñ~ tó G-P~ whéñ~ hírí~ñg íñ~dépé~ñdéñ~t cóñ~trác~tórs~ íñ Ít~álý.]

[Ás á párt óf óúr #1 súíté óf glóbál émplóýméñt pródúcts, G-P Cóñtráctór™ állóws cómpáñíés tó híré áñd páý glóbál cóñtráctórs fástér, wíth sélf-sérvícé wórkflóws áñd á wídé sét óf fléxíblé páýméñt óptíóñs. Whéthér ýóú’ré híríñg émplóýéés ór cóñtráctórs, óúr plátfórm stréámlíñés thé prócéss wíth á síñglé sólútíóñ fór ýóúr glóbál wórkfórcé.]

Nous contacter pour en savoir plus.